{"id":30822,"date":"2021-06-30T00:43:31","date_gmt":"2021-06-29T16:43:31","guid":{"rendered":"https:\/\/flydesk.com\/?p=30822"},"modified":"2021-10-19T22:52:47","modified_gmt":"2021-10-19T14:52:47","slug":"native-union-hybrid-office-transformation-flydesk-case-study","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/flydesk.com\/de\/insights\/native-union-hybrid-office-transformation-flydesk-case-study\/","title":{"rendered":"Native Union Hybrid Office Transformation \u2013 FLYDESK Fallstudie"},"content":{"rendered":"

Es wurde viel \u00fcber den Wechsel gesprochen hybrides B\u00fcro<\/a> Modelle auch nach dem CoVID-19 <\/span>Pandemie ist vorbei. Es ist jedoch sicherlich nicht einfach, die gesamte Arbeitsweise eines Unternehmens zu \u00e4ndern \u2013 insbesondere wenn Hybridb\u00fcros f\u00fcr die meisten noch ein relativ neues Konzept sind. Hier kommt FLYDESK ins Spiel \u2013 wir k\u00f6nnen Sie durch den Prozess f\u00fchren und sicherstellen, dass Sie ein hybrides B\u00fcromodell entwickeln, das perfekt zu den individuellen Anforderungen Ihres Unternehmens passt.<\/span><\/p>\n

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All dies bedeutet nat\u00fcrlich nichts ohne harte Fakten, die es untermauern. FLYDESK hat k\u00fcrzlich eine Partnerschaft mit Native Union<\/a> um ihnen zu helfen, ihr traditionelles B\u00fcro w\u00e4hrend der Pandemie in ein Hybridmodell umzuwandeln. Trotz aller Hindernisse war es sicherlich ein \u00fcberw\u00e4ltigender Erfolg mit 40% Einsparungen an B\u00fcrofl\u00e4che, gr\u00f6\u00dferer Sichtbarkeit und Kommunikation zwischen dem Team \u00fcber das FLYDESK-App<\/a>, und gr\u00f6\u00dfere Freude, da Teammitglieder jetzt remote arbeiten k\u00f6nnen! <\/span><\/p>\n

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Unsere detaillierte Fallstudie zeigt Ihnen genau, wie wir dies mit einer progressiven Implementierungsmethodik erreicht haben und welche Vorteile dies gebracht hat. Klicken Sie unten, um es zu \u00fcberpr\u00fcfen!<\/span>
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Fallstudie Native Union herunterladen<\/h5>\r\n\t\t\t\t