유연한 근무는 FLYDESK 팀 전체의 업무와 개인 생활을 변화시켰지만 우리의 겸손한 경험을 넘어 많은 연구에서도 많은 산업과 기능에 걸친 유연한 근무의 이점을 확인하고 있습니다. 다음은 유연 근무의 주요 이점을 선별한 것입니다.
직원의 일과 삶의 균형
유연한 근무는 직원들이 이동 시간을 줄이고 개인 또는 가족 문제에 더 많은 시간을 할애하므로 직원의 일과 삶의 균형을 개선하는 데 기여합니다. Owl Labs에서 발표한 "글로벌 원격 작업 현황" 보고서에 따르면, 한 달에 한 번 이상 원격 작업을 할 기회가 있는 사람들은 자신의 역할에 대해 더 행복감을 느낄 가능성이 높습니다. 더 나은 일과 삶의 균형은 스트레스를 줄이고 더 나은 정신 및 신체 건강에 크게 기여합니다. 궁극적으로 유연한 근무는 직원들이 원하는 곳에서 일하고 친구 및 가족과 더 가깝게 살 수 있게 하여 삶의 질을 향상시키는 경우가 많습니다.
회사 및 직원 성과
보다 유연한 조건에서 근무하는 직원은 보다 집중된 시간으로 목표에 더 빨리 도달하여 근무 시간을 최적화하고 있습니다. 개방된 사무실의 방해를 피하는 것은 집중력이나 사생활 보호에 매우 중요할 수 있습니다. 2019년 IWG 보고서에 따르면 91%는 유연한 작업 공간을 통해 회사 직원이 이동 중에도 생산성을 높일 수 있다고 말했습니다. 또한 자극적인 환경에서 오는 창의성과 동기부여도 직원과 결과적으로 회사의 성과에 기여하는 요인입니다.
직원 유지 및 유치
직업 만족도, 성공 및 행복은 때때로 결합하기 어려우며 더 유연하게 일할 수 있는 기회가 주어지면 누구에게나 감사할 것이며 결과적으로 고용주에 대한 충성도가 높아집니다. 직원 유지 외에도 유연한 작업 모델은 회사에 합류할 새로운 인재를 유치하기 위한 주요 논거 중 하나가 될 것입니다. IWG에 따르면 2019년 80%는 회사 직원이 어디서나 일할 수 있도록 하여 2016년 64%에 비해 최고의 인재를 채용하고 유지하는 데 도움이 되었다고 밝혔습니다. 직원은 인재 확보를 가장 잘 옹호할 수 있습니다.
창의성 및 혁신 자극
유연한 근무는 직장의 일상을 깨고 마음을 자극합니다. 작업 환경의 다양성과 추가 회사 네트워킹에서 창의성과 혁신이 번창할 수 있습니다. 삶과 직장에서 더 행복한 사람들은 정의된 목표에 도달할 뿐만 아니라 그 이상을 달성할 수 있는 더 나은 마음 상태에 있습니다. 2019년 동일한 IWG 보고서에서 42%는 유연한 작업 공간을 통해 직원이 더 창의적일 수 있다고 밝혔습니다. 번성하는 직원은 이러한 마음가짐을 동료뿐만 아니라 고객 및 파트너에게 전파할 것입니다.
비용 절감 및 투자 수익
유연근무제는 공유사무실이나 공용공간을 사용할 때 사무실 지출(임대료, 가구, 문구류) 측면에서 비용 절감이 가능하다는 것이 입증되었습니다. 27%의 비즈니스맨은 모든 임차권을 유연한 작업 공간으로 전환하여 비즈니스가 5-10% 사이를 절약할 수 있다고 말하고 51% 보고서 10-20% 비용 절감이 달성 가능했습니다(IWG 보고서 2019). 작업 공간 비용 외에도 채용 비용, 온보딩 및 교육 비용 절감을 통해 직원 유지 및 채용을 통해 비용을 절감할 수 있습니다. 유연한 근무 조건으로 인한 생산성 및 시간 최적화는 자연스럽게 직원 급여 투자 수익으로 이어집니다.
환경 친화적 인
유연한 작업은 다양한 수준에서 환경에 긍정적인 영향을 미치며 첫 번째는 운송으로 인한 오염 감소입니다. 집에서 일하거나 사무실에 가기 위해 교통 체증을 피하는 것만으로도 탄소 발자국을 줄일 수 있습니다. 오늘날 원격 근무자들은 나무를 심는 것과 마찬가지로 대기 질에 미치는 영향이 동일합니다. 현재 미국에서 재택근무를 하는 사람들은 매년 360만 톤의 출퇴근 관련 온실가스 배출을 피하고 있습니다. Global Workplace Analytics의 2017년 데이터에 따르면 이러한 결과를 복제하려면 동일한 수준의 배출량을 상쇄하기 위해 9,100만 그루의 나무를 심어야 합니다. 출장 중 일부를 화상 회의로 대체하면 환경을 보호할 뿐만 아니라 비용도 크게 절감할 수 있습니다. 마지막으로, BYOD(Bring Your Own Device) 정책은 유사한 성능의 장치 및 폐기물의 중복을 방지합니다.
적응되고 안전한 작업 조건
유연 근무 또는 원격 근무를 통해 직원들은 강제로 사무실로 이동하는 대신 필요한 곳에서 근무할 수 있습니다. 장애가 있거나 부상을 입은 직원은 장비가 더 적응될 수 있는 집에서 계속 효율적으로 작업할 수 있습니다. 직원들은 예를 들어 어려운 정치적 상황이나 기후 위협의 경우 더 안전한 장소에서 일할 수 있습니다. 다른 직원은 특정 위치에서만 사용할 수 있는 사진 스튜디오 또는 제조 기계와 같은 특수 장비가 필요할 수 있습니다.
유연한 근무의 이점은 확실히 위에 나열된 것보다 많습니다. 유연한 근무는 사업주와 직원 모두에게 좋은 많은 혜택을 제공합니다. 당신이 사업주이고 여전히 직원들을 위한 유연근무제를 고려하기 직전이라면, 오늘 FLYDESK와 대화하세요.
