{"id":4544,"date":"2020-03-11T16:00:41","date_gmt":"2020-03-11T08:00:41","guid":{"rendered":"https:\/\/flydesk.com\/?p=4544"},"modified":"2020-07-29T03:26:43","modified_gmt":"2020-07-28T19:26:43","slug":"work-from-home-tips-to-face-the-coronavirus-threat","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/flydesk.com\/pt\/insights\/work-from-home-tips-to-face-the-coronavirus-threat\/","title":{"rendered":"Dicas para trabalhar em casa para enfrentar a amea\u00e7a do Coronav\u00edrus"},"content":{"rendered":"

Nas \u00faltimas semanas, o mundo inteiro foi afetado pelo novo coronav\u00edrus, o COVID-19 Coronavirus. Com origem em Wuhan, na prov\u00edncia de Hubei, na China, o coronav\u00edrus interrompeu a vida cotidiana das pessoas em todo o mundo, especialmente nas regi\u00f5es asi\u00e1ticas e europeias. A melhor maneira de reduzir a transmiss\u00e3o desse v\u00edrus \u00e9 limitar sua exposi\u00e7\u00e3o ao mundo exterior \u2013 mas isso \u00e9 dif\u00edcil quando voc\u00ea tem um emprego em tempo integral!\u00a0<\/span><\/p>\n

As altas taxas de transmiss\u00e3o desse novo coronav\u00edrus certamente s\u00e3o motivo de preocupa\u00e7\u00e3o, e cada vez mais empresas est\u00e3o migrando para o trabalho em casa. No entanto, esses arranjos de trabalho flex\u00edveis ou remotos s\u00e3o dif\u00edceis de implementar, especialmente em uma escala t\u00e3o grande. Neste artigo, veremos como voc\u00ea pode facilitar a implementa\u00e7\u00e3o do trabalho em casa em sua organiza\u00e7\u00e3o para evitar a propaga\u00e7\u00e3o dessa doen\u00e7a.<\/span><\/p>\n

1. Aprenda a confiar em sua equipe<\/span><\/h2>\n

\"\"<\/h2>\n

Ningu\u00e9m se beneficia do microgerenciamento, mesmo quando todos est\u00e3o no mesmo escrit\u00f3rio. Voc\u00ea contratou seus funcion\u00e1rios porque acreditava que eles eram os mais adequados para o trabalho - ent\u00e3o deixe-os provar isso para voc\u00ea, mostrando os resultados de que voc\u00ea precisa.<\/span><\/p>\n

Existem alguns fatores importantes quando se trata de confiar em sua equipe que trabalha em casa \u2013 o primeiro \u00e9 se concentrar nos resultados que seus funcion\u00e1rios produzem e usar isso para avaliar seus n\u00edveis de produtividade. J\u00e1 \u00e9 dif\u00edcil monitorar exatamente o que seus funcion\u00e1rios est\u00e3o fazendo quando todos est\u00e3o em um escrit\u00f3rio, e \u00e9 quase imposs\u00edvel fazer isso quando sua equipe est\u00e1 trabalhando em casa! Discutiremos isso mais detalhadamente em uma se\u00e7\u00e3o a seguir, mas observar a qualidade do trabalho que seus funcion\u00e1rios concluem ser\u00e1 definitivamente a melhor maneira de medir seu valor quando estiverem trabalhando em casa.<\/span><\/p>\n

O mais importante, por\u00e9m, \u00e9 garantir que voc\u00ea tenha um bom relacionamento com seu funcion\u00e1rio! Isso promover\u00e1 transpar\u00eancia e funcion\u00e1rios felizes s\u00e3o trabalhadores melhores, afinal.<\/span><\/p>\n

Se voc\u00ea estiver interessado em ler mais sobre como confiar em seus funcion\u00e1rios que trabalham em locais remotos, confira <\/span>isto <\/span><\/a>artigo.<\/span><\/p>\n

2. Eduque seus funcion\u00e1rios sobre a import\u00e2ncia de um espa\u00e7o de trabalho otimizado<\/span><\/h2>\n

No escrit\u00f3rio, todos n\u00f3s temos nossas mesas, cadeiras, laptops, desktops, impressoras, artigos de papelaria, etc. facilmente dispon\u00edveis. No entanto, nem todo mundo tem todas essas coisas organizadas em casa! O primeiro passo para criar arranjos de trabalho em casa \u00e9 garantir que todos os seus funcion\u00e1rios tenham conex\u00e3o com a Internet, ferragens<\/a> e Programas<\/a> eles precisam para completar seu trabalho em casa.<\/span><\/p>\n

\u00c9 igualmente importante ter um espa\u00e7o de trabalho separado do resto da casa para que sua equipe tenha menos probabilidade de se distrair. Aconselhe-os a escolher um espa\u00e7o de trabalho no canto mais privado de sua casa e eduque-os sobre a import\u00e2ncia de ter um espa\u00e7o de trabalho limpo, designado e organizado para melhorar a produtividade.<\/span><\/p>\n

Alternativamente, os funcion\u00e1rios podem optar por usar um Espa\u00e7o de coworking<\/a> se estiverem dispostos a tomar precau\u00e7\u00f5es, como usar m\u00e1scaras, limitar a intera\u00e7\u00e3o f\u00edsica com outras pessoas e lavar as m\u00e3os com frequ\u00eancia. Afinal, um bom plano de continuidade de neg\u00f3cios inclui dividir as equipes em v\u00e1rios espa\u00e7os de coworking para reduzir o risco de que toda a equipe adoe\u00e7a de uma vez, pois isso pode prejudicar seriamente o fluxo de trabalho.<\/span><\/p>\n

3. Use as ferramentas certas para comunica\u00e7\u00e3o e colabora\u00e7\u00e3o<\/span><\/h2>\n

\"\"<\/p>\n

Quando voc\u00ea trabalha em casa, n\u00e3o pode simplesmente passar na mesa do seu colega de trabalho para esclarecer algo ou pedir apoio em um projeto. Portanto, \u00e9 extremamente importante que haja um sistema de colabora\u00e7\u00e3o em toda a empresa, para permitir linhas abertas de comunica\u00e7\u00e3o e ajudar a manter os projetos em andamento. Afinal, n\u00e3o h\u00e1 nada mais irritante do que um projeto que parou devido \u00e0 falta de contato de um dos membros da equipe.<\/span><\/p>\n

Folga<\/a> ou Basecamp s\u00e3o ferramentas \u00fateis para comunica\u00e7\u00e3o<\/a> uma vez que s\u00e3o em grande parte baseados em texto e manter\u00e3o as caixas de entrada de todos organizadas. Se forem necess\u00e1rias chamadas de \u00e1udio ou v\u00eddeo, Hangout, Zoom ou Skype s\u00e3o bons aplicativos. As contas comerciais do Zoom tamb\u00e9m gravam chamadas automaticamente, para que voc\u00ea nunca mais perca um \u00fanico detalhe!<\/span><\/p>\n

Quando se trata de trabalhar em um projeto com sua equipe, o Google Drive \u00e9 a melhor maneira de toda a sua equipe trabalhar simultaneamente em um arquivo. Trello ou Asana s\u00e3o boas ferramentas de gerenciamento de projetos para acompanhar o fluxo de trabalho e o progresso de cada tarefa e projeto. Ambos oferecem a op\u00e7\u00e3o de criar listas de tarefas para cada projeto, o que \u00e9 extremamente \u00fatil quando v\u00e1rias pessoas est\u00e3o trabalhando na mesma coisa.<\/span><\/p>\n

4. Concentre-se nos resultados em vez do tempo gasto<\/span><\/h2>\n

Se algu\u00e9m pode concluir uma tarefa em 4 horas e outra pessoa pode complet\u00e1-la em 1 hora sem comprometer a qualidade, voc\u00ea n\u00e3o preferiria ter o trabalhador mais r\u00e1pido como seu funcion\u00e1rio? Observar a quantidade de tempo que um funcion\u00e1rio passa trabalhando n\u00e3o \u00e9 uma boa medida de qu\u00e3o talentoso ou habilidoso ele \u00e9. Em vez disso, concentre-se na qualidade de suas entregas e deixe que eles gerenciem seu tempo por conta pr\u00f3pria.<\/span><\/p>\n

Como a comunica\u00e7\u00e3o \u00e9 naturalmente mais lenta quando sua equipe est\u00e1 trabalhando em casa, n\u00e3o perca tempo precioso com microgerenciamento. Em vez disso, defina objetivos claros para que seus funcion\u00e1rios cumpram e realize revis\u00f5es regulares com eles para garantir que estejam no caminho certo.<\/span><\/p>\n

5. Combata a solid\u00e3o de trabalhar em casa<\/span><\/h2>\n

\"\"<\/p>\n

Quando todo um departamento ou empresa est\u00e1 no escrit\u00f3rio junto, promove uma sensa\u00e7\u00e3o de v\u00ednculo entre os colegas de trabalho. Trabalhar em casa pode ser bastante isolante, principalmente para quem mora sozinho. Fa\u00e7a um esfor\u00e7o para ajudar seus funcion\u00e1rios a se sentirem mais como uma equipe e menos isolados.<\/span><\/p>\n

Voc\u00ea pode fazer isso organizando reuni\u00f5es regulares de atualiza\u00e7\u00e3o por meio de chamada de \u00e1udio ou v\u00eddeo. Isso tamb\u00e9m garantir\u00e1 que todos estejam cientes do que os outros est\u00e3o trabalhando ou conclu\u00edram. Al\u00e9m disso, reserve um tempo para conversar sobre t\u00f3picos divertidos e casuais com sua equipe para substituir as conversas regulares do escrit\u00f3rio por uma x\u00edcara de caf\u00e9. Independentemente de onde seus funcion\u00e1rios s\u00e3o, se voc\u00ea os fizer se sentirem inclu\u00eddos e parte de uma equipe maior, eles ser\u00e3o muito mais felizes e produtivos!<\/span><\/p>\n

Concluindo, implementar o trabalho em casa certamente n\u00e3o \u00e9 uma tarefa f\u00e1cil, especialmente quando se trata de surpresa, como a situa\u00e7\u00e3o do Coronav\u00edrus COVID-19. No entanto, epidemias como esta ocorrem e \u00e9 importante estar preparado. Mesmo que voc\u00ea n\u00e3o ofere\u00e7a atualmente arranjos de trabalho em casa, \u00e9 melhor ter um plano de continuidade de neg\u00f3cios para o caso de precisar us\u00e1-lo! Voc\u00ea tamb\u00e9m deve considerar o fato de que pode precisar que seus funcion\u00e1rios trabalhem em casa de vez em quando e contratar pessoas em quem possa confiar para faz\u00ea-lo.<\/span><\/p>\n

Se voc\u00ea estiver interessado em saber mais sobre o trabalho remoto ou quiser criar um plano personalizado de trabalho em casa para o seu escrit\u00f3rio, entre em contato conosco em FLYDESK<\/a> e deixe-nos cuidar dos detalhes para voc\u00ea.<\/span><\/p>","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

Over these last few weeks, the entire world has been affected by the new coronavirus, COVID-19 Coronavirus. Originating in Wuhan from the Hubei province in China, the coronavirus has disrupted the daily lives of people all around the globe, especially those in the Asian and European regions. The best way to reduce transmission of this…<\/p>","protected":false},"author":7,"featured_media":4553,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[47],"tags":[69,85,87,237,58],"acf":[],"yoast_head":"\nWork from home tips to face the Coronavirus threat — FLYDESK<\/title>\n<meta name=\"description\" content=\"The new Cornavirus (COVID-19) has been rapidly spreading across the globe, leading to many employees working remotely\/from home to reduce transmission rates. 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