Мир труда продолжает развиваться со временем. Идея рабочего места и современного офиса переживает еще один большой сдвиг, поскольку все больше и больше компаний отказываются от стационарных офисов и переходят на коворкинг-пространства. И хотя все всегда менялось к лучшему, сегодня люди пытаются пройти через эту новую норму, к которой компаниям и предприятиям необходимо привыкнуть в ближайшие годы и понять, как они могут использовать коворкинг-пространства для дальнейшего масштабирования своих брендов и операций.

В последние годы наблюдается определенный рост коворкингов. Прогнозируется, что количество коворкингов будет удвоится к 2024 году и превысит 40 000 по всему миру. По мере роста предложения коворкингов спрос продолжает расти еще больше, даже несмотря на то, что мир медленно выходит из карантина и вступает в эпоху после пандемии COVID-19. Учитывая эти тенденции, есть как минимум пять способов, которыми коворкинг-пространства изменятся в ближайшие годы.

#1. Значение для протоколов санитарии и здравоохранения 

Хотя ситуация с пандемией не так безрадостна, как раньше, мир еще не полностью вышел из леса. И похоже, что в ближайшие несколько лет люди все еще будут думать о том, как избежать заражения. Несмотря на то, что люди постепенно избавляются от тревог и страхов по поводу коронавируса, вполне вероятно, что в ближайшее время люди не откажутся от своих способов дезинфекции. 

По мере того, как коворкинги адаптируются к новым нормам, нужно переосмыслить о том, как сотрудники сотрудничают, в частности, о соблюдении строгих протоколов здравоохранения и санитарии. Также вероятно, что люди будут ценить более широкие пространства, где они могут хорошо дистанцироваться, и открытые пространства, где, как доказано, капли распространяются меньше.

#2. Поиск сообщества 

Есть также основания полагать, что некоторые компании откажутся от традиционной офисной установки и перейдут на полностью виртуальную установку даже после кризиса. По мере того, как все больше команд переходят в виртуальные среды, перед профессионалами встает новый вызов: борьба одиночество и изоляция. Работать из дома может быть чрезвычайно удобно, но вряд ли все захотят оставаться все время в помещении. Сотрудники, работающие на дому, и фрилансеры продолжат поиск сообщества.

Рост числа коворкингов предоставляет людям отличный способ общаться с другими людьми, даже когда офисы их компаний исчезают. Если и есть что-то, чему нас научил COVID-19, так это то, что сообщество по-прежнему имеет значение. Тридцать четыре процента миллениалов сказали, что они часто чувствуют себя более одинокими из-за пандемии. Для бэби-бумеров это ниже, но все же колоссальные 20%. Чтобы бороться с одиночеством, людям понадобятся места для общения во время работы — пространство вне дома и альтернатива барам и ресторанам. И кажется, что коворкинги станут вероятным кандидатом для многих.

#3. Когорты виртуальной команды

Говоря о сообществе, новым виртуальным работникам потребуется руководство опытных цифровых кочевников в том, как перемещаться по их новой территории. Скорее всего, они захотят узнать, как программное обеспечение для удаленной работы может помочь командам работать лучше виртуально и создавайте более надежные системы, чтобы оставаться продуктивными даже без физического надзора. 

Принимая во внимание эту насущную потребность, коворкинг-пространства могут предоставить правильный путь для виртуальных команд, где новички виртуальные работники могут учиться у опытных. Некоторые отличные идеи могут состоять в том, чтобы проводить регулярные беседы у камина, обучающие услуги или даже программы наставничества, которые можно проводить в коворкингах. Это также может быть большим преимуществом для постоянных посетителей коворкингов, которые заинтересуют их в долгосрочной регистрации в конкретном месте. 

#4. Средства стратегического и оперативного планирования

Одним из преимуществ коворкингов является то, что многие из них предоставляют отдельные конференц-залы, которые могут служить отличным местом для проведения встреч по стратегическому планированию. Несмотря на сезонность, многие компании могут счесть это полезным и даже начать использовать эти места в качестве альтернативы более дорогим вариантам за пределами территории, таким как отели, ретритные центры и конференц-залы. 

Помимо сезонных совещаний по стратегическому планированию, которые часто проводятся один или два раза в год, некоторым крупным компаниям также могут потребоваться места для более частых оперативных совещаний, таких как ежеквартальные обзоры эффективности или ежемесячные наверстывания. Что бы это ни было, существует растущая тенденция использования коворкингов не только для работы за компьютером, но и для интерактивных встреч.

#5. Площадки для деловых контактов

Любой предприниматель знает о важности нетворкинга в развитии бизнеса. Над 95% человек согласны с тем, что лучшие деловые отношения строятся на личных встречах. Коворкинги предоставляют людям общую платформу для обмена контактами и общения с единомышленниками, которые могут стать партнерами, инвесторами, клиентами или сотрудниками. 

В более прогрессивных городах и странах коворкинги превращаются в место встречи деловых людей и руководителей, желающих познакомиться с потенциальными работодателями и деловыми контактами. Коворкинг-пространства также становятся идеальным местом для проведения бизнес-семинаров, нетворкинга и других дел, связанных с работой.

Вывод: коворкинги все равно будут развиваться после пандемии

Тенденции коворкинг-пространства в 2020 году показывают, что ценность коворкинг-пространства не исчезла даже с появлением COVID-19. На самом деле, подающая надежды подотрасль недвижимости выросла в цене, даже несмотря на то, что мир медленно выходит из жестких ограничений. Учитывая то, как мир устроен сегодня, можно с уверенностью сказать, что тенденции коворкинга будут продолжать расти и развиваться к лучшему со временем. Исследуйте FLYDESK сеть коворкингов чтобы найти ближайшее рабочее место в течение дня.